職工教育經費扣除比例是多少?依據相關規定,職工教育經費分為一半扣除和特定行業企業扣除兩種,下面一起來看看吧。
1.一般扣除比例
企業發生的職工教育經費支出,不超過工資薪金總額8%的部分,準予在計算企業所得稅應納稅所得額時扣除;超過部分,準予在以后納稅年度結轉扣除。
2.部分特定行業企業扣除比例
(1)集成電路設計企業和符合條件軟件企業的職工培訓費用,應單獨進行核算并按實際發生額在計算應納稅所得額時扣除。
(2)核力發電企業為培養核電廠操縱員發生的培養費用,可作為企業的發電成本在稅前扣除。企業應將核電廠操縱員培養費與員工的職工教育經費嚴格區分,單獨核算,員工實際發生的職工教育經費支出不得計入核電廠操縱員培養費直接扣除。
(3)航空企業實際發生的飛行員養成費、飛行訓練費、乘務訓練費、空中保衛員訓練費等空勤訓練費用,根據規定,可以作為航空企業運輸成本在稅前扣除。
知識擴張:職工薪酬及三項經費扣除規定
職工薪酬的范圍
職工薪酬是指企業為獲得職工提供的服務或解除勞動關系而給予的各種形式的報酬或補償的金額,職工薪酬支付的范圍包括工資、職工福利、社會保險費、住房公積金、工會經費、職工教育經費等。
三項經費扣除
三項經費指的就是職工福利費、工會經費、職工教育經費,準予扣除的比例分別為不超過工資薪金總額的14%、2%和8%,其中職工福利費、工會經費超過規定比例的部分不得所得稅稅前扣除,職工教育經費當年扣除不完的可以結轉以后年度扣除。
職工教育經費要注意幾個特殊的行業:1、集成電路設計企業和符合條件軟件生產企業發生的職工培訓費用,單獨進行核算并按實際發生額在計算應納稅所得額時扣除;2、航空企業實際發生的飛行員養成費、飛行訓練費、乘務訓練費、空中保衛員訓練費等空勤訓練費用,根據規定可以作為航空企業運輸成本在稅前扣除;3、核力發電企業為培養核電廠操縱員發生的培養費用,依據規定可作為企業的發電成本在稅前扣除。
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